創業メンバー・経営層の皆さまは常に事業・組織に向き合っているが故に、事業のありたき姿や現状について無意識に思い込みが強くなっているケースがあります。

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そこで思い込みから脱却して発想・議論するための方法論として、『我々は誰に何の価値を提供すべきか？』『現状どこまで価値が提供できているのか？』などの様々な問いを通じて、ありたき姿・現状の解像度を高めていきます。

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私たちはこれまでの経験を元に作成した戦略的質問リストを用いて、時にはひとつのプロジェクトで500以上の質問を投げかけながら企業様と一体になって問題解決に取り組んでいます。